事业单位聘用后最低服务期限5年,可以报考公务员吗
意思就是在所报考单位至少要服务五年,五年内不得调动或改报其他考试。这样的职位建议考生一定要根据自己的实际情况进行衡量,进入职位后,如果不能服务五年会影响自己的考试。
但如果单位领导同意并签字盖章之后,事业单位的人员也可以离职或者报考公务员的。而非公管理的事业单位就可以直接参加公务员考试。受聘人员可以提出离职,与聘用单位双方可以协商一致后再解除合同关系,然后再去参加公务员的考试。
可以报名参加,但是最后审核的时候不会通过。最低服务年限必须满,才能从该单位离开,期间任何调离、辞职、再考之类的都不允许的。
是因为该省地税系统当初没有签订5年服务协议,国税合并后统一执行原国税的政策。从实际情况来看,公司可以执行,也可以不执行。我看到很多事业单位都为员工报考公务员开通了绿色通道,不管是否在服务期内。
这是在职公务员 如果不是参公管理人员,地方不限制(少数州市限制事业单位单位人员不可以报考公务员)的都可以报考,资格复审的时候提供单位同意报考证明即可。
事业单位有最低服务期限要求的,不可以考公务员。如果是在服务期内的在职人员的话,是不能再报考其他事业编考试的,只有满了服务期才可以报考。或者是在报考时需要单位意见,盖章,如果单位让考,就可以考。
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